Koordinator/in für Gehaltsabrechnung und HR-Verwaltung

In allen Funktionen und Geschäftsbereichen spielt der/die Koordinator/in für Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung eine wichtige Rolle bei der Sicherstellung, dass alle Back-Office-Aufgaben korrekt ausgeführt werden, damit der Lebenszyklus der Mitarbeiter reibungslos und in einer vollständig konformen Weise abläuft. Unbefristeter Vertrag, Vollzeit, in Genf KONTEXT UND ZWECK DER ROLLE Chanel in die Schweiz ist für den Vertrieb von Mode-, Parfüm- und Schönheitsprodukten sowie von Uhren und Schm…